人事評価

一人ひとりの成長を支える
評価制度を

社員の努力や成長をきちんと受け止める評価制度を。
私たちは、会社ごとの想いに寄り添い、無理なく続けられる
“あたたかい仕組み”をつくり、あなたの会社らしい制度づくりをサポートします。

こんなお困りごとありませんか?

  • 社員の
    ステップアップって
    どうすればいいの?
  • 社員の成長・
    貢献に合ってる?
  • 賃金の決め方が
    不公平かも。
  • 60歳以上の
    社員の
    人事制度の
    見直しが難しい。

やってみると、いい事がこんなにも!

  • 人事制度の
    必要性が
    明確に!
  • 社員の
    モチベーション向上!
  • 人事における、
    透明性、公平性の
    担保!
  • 社員が力を
    発揮できる
    前向きな
    職場環境に!

FLOW

  • ヒアリング
    (課題ニーズの明確化)
  • 概要・導入目的・スケジュールの確認
  • 制度のたたき台を作成
  • 制度移行、運用方法の打合せ
  • トライアル期間(約1年)
  • 運用開始

PRICE

お問い合わせ頂きましたら、
お見積りさせて頂きます。

業務内容